En inkomstförsäkring är i det flesta fallen något som ingår i det fackliga medlemskapet och fungerar som ett komplement till a-kassan ( Arbetslöshetskassan ). Beroende på villkoren i inkomstförsäkringen utgår ersättning utöver det som a-kassan betalar ut. Idag finns ett tak på a-kassan. Har du en högre månadslön än så, kommer inkomstförsäkringen att täcka upp till 80% av din tidigare lön. Olika förbund erbjuder snarlika försäkringar och i de flesta fall, men inte alltid, ingår det i medlemsavgiften. Det kan därför vara en god ide att kolla med din fackförening om vilka villkor som gäller.
Vem kan teckna en inkomstförsäkring
Det kan skilja sig mellan olika försäkringsavtal om vem som kan ingå i försäkringen. En del inkomstförsäkringar kräver att man är tillsvidare anställd och andra tillåter andra former av sysselsättning. Gemensamt är att det faktiskt finns en inkomst att försäkra. Det finns också vissa regler för att inkomstförsäkringen skall gälla och att ersättning skall utgå. Vanligt är att du varit yrkesverksam 12 månader från det att du tecknade försäkringen och att du inte har vetskap om en kommande uppsägning. I många avtal liknar villkoren de arbetsvillkor som gäller för a-kassan. Det är också vanligt att det krävs att du är ansluten till a-kassan. Även om vissa fackförbund inte kräver det så täcker inte försäkringen a-kassans del vid arbetslöshet, vilket kan ge en väldigt låg inkomst och otrygg tillvaro. Om du är egenföretagare finns det också alternativ. Unionens medlemskap för egenföretagare innehåller t.ex. även en inkomstförsäkring.
Privata alternativ
Du behöver inte vara medlem i facket för att ha en inkomstförstärkning. Det finns privata alternativ som erbjuds av försäkringsbolag. Du måste dock vara medlem i en a-kassan. I stort sett alla inkomstförstärkningar grundar sig på a-kassans beslut och täcker mellanskillnaden upp till försäkringens tak.
